想提升團隊表現卻無從入手，你不是缺乏領導才能，而是未掌握能燃起內在動力的鑰匙。 六節課程助你加強領導力，激發自己和他人的潛能，成為不可或缺的啟發者。
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優惠至 8月23日
可以。本課程雖然基於學術理論，但深入淺出，學員無需心理學學術背景亦可明白課程內容。
本課程為入門課程，要成為國際機構認可的教練需要累積一定的時數，此課程主要是提供給欲初步了解教練學及欲在工作領域上即時活用的人。
學習目標
運用教練學，發揮影響力，幫助自己、成員及團隊訂立明確目標；看清實況；甚至突破盲點，讓成員成為負責與當責者，提升個人成長及團隊績效。
掌握教練學核心技能，更懂得關注自己和別人，深入了解對方位置、處境、想法和情緒，以高效提問及回應來幫助對方看見更多面向的自己，進行更有意義的互動及對話。
教練技能不只是一種應用在職場上的技巧，更是一種思維能力。透過釐清自己內心真正想成就的人生目標，才能讓人生每一步都更具意義及動力。縱然過程或有阻礙，但你也會排除萬難向自我實現，只因為那個目標於你來說極具意義。
Coaching 可如何提升領導力？
以coaching展開深度及有意義的對話
「人能夠自我修正且發揮潛能」- 以GROW model助人釐清目標
以GROW model展開行動
如何將coaching 技巧應用於溝通中？
教練的角色 —— 引導者、啟發者
導師簡介
心理輔導師
輔導不只是尋求解決方案，而是在混亂中找回自我的安穩。我們不求立即的巨變，而是專注於找回勇氣，穩健地為自己邁出改變的第一步，在原有的困境中看見更開闊的出路。
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